布了所有可確定受益人的名單
本帖最後由 JoynobAkter12 於11:41 編輯至於受益人，INPS 已發。因此，他們是受益者：
患有身體、精神和/或感官殘疾的工作年齡的個人以及患有智力障礙的人，根據民事殘疾承認委員會的確定，導致工作能力下降超過45%
義大利 INAIL 機構確定殘疾程度超過 33% 的工作殘疾人
第 1 號法律中提到的盲人或聾啞人1970年 中東手機號碼領先 第38號及第381號
戰爭傷殘者、平民戰爭傷殘者、殘障服役傷殘者列入戰爭撫卹金TU第一至第八類
恐怖主義和有組織犯罪的受害者及其家人（第 n.407/23.11.98 號法律）。
除了由義大利主管機構之一確定的殘疾狀況外，作為本法受益人的殘疾工人還必須處於失業狀態，並且還必須在強制就業特別名單中登記。
至於殘疾人士或屬於受保護類別（上述）的人數，配額會根據已僱用的員工人數而有所不同。
如果超出：
15 名員工中，必須僱用 1 名殘障工人
30名員工中，必須僱用2名殘障工人
50名員工中，殘障工人數必須等於或大於就業工人的7%。
除此之外，對於所有員工超過 50 人的公司，還有義務以 1% 的配額僱用寡婦、孤兒或難民。
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至於雇主方面產生的義務，他必須在履行該義務之日起 60 天內前往任何主管辦公室提出僱用殘疾工人的請求。
此外，雇主只能針對給定數量的員工提出提名請求。特別是，如果已僱用的員工人數為：
15 到 35 之間，請求始終被允許
36至50人之間，允許僱用50%的工人的請求
大於60人，允許僱用60%的工人的請求
最後，雇主必須在每年 1 月 31 日之前向省勞動局報告僱用的工人總數。工作安全：必修課程和相關制裁
工作安全涉及為防止工人的健康、安全和福祉受到損害而採取的所有預防措施：所有必修課程。
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